مرحباً
19 أبريل 2025
هذا القسم من StateJobsNY مخصص لأفراد عامة الناس الذين يبحثون عن عمل في الدولة.
في حين أن الغالبية العظمى من وظائف الولاية تتطلب عادةً أن يقوم مقدم الطلب بإجراء امتحان الخدمة المدنية المناسب واجتيازه من أجل التأهل للنظر فيه، فقد نفذت New York State مؤخرًا برنامجًا للتنازل مؤقتًا عن متطلبات الاختبار لجميع الوظائف تقريبًا. بموجب برنامج New York Hiring for Emergency Limited Placement Program على مستوى الولاية أو برنامج NY HELPS، يجب على الباحثين عن عمل استيفاء الحد الأدنى من مؤهلات الوظيفة وأي شروط توظيف أخرى. يرجى استكشاف الموارد الموجودة ضمن "روابط مفيدة" على الجانب الأيسر من هذه الصفحة لمعرفة المزيد حول العمل في New York State.
ملاحظة حول إمكانية الوصول: إذا كنت تستخدم تقنية مساعدة، فمن المحتمل أن تكون نماذجنا أسهل في الاستخدام مع إيقاف تشغيل JavaScript.
إذا كان لديك أي أسئلة أو تعليقات حول موقعنا، يرجى الاتصال بإدارة الخدمة المدنية PIO عبر البريد الإلكتروني.
يقيد القسم 194-أ من قانون العمل استخدام صاحب العمل لسجل الأجور أو الرواتب. من بينها حظر استخدامها في تقديم عرض عمل أو تحديد الأجور لهذه الوظيفة، أو طلب أو اشتراط تقديم تاريخ الأجور أو الرواتب أو رفض إجراء مقابلة أو توظيف أو ترقية أو توظيف فرد ما على أساس تاريخ الأجور أو الرواتب أو بسبب عدم تقديم الفرد لتاريخ الأجور أو الرواتب. للفرد حرية استخدام سجل أجوره أو راتبه لغرض التفاوض على راتب أعلى. لمزيد من المعلومات عن القسم 194-أ من قانون العمل، يُرجى النقر هنا. إذا كنت تعتقد أن حقوقك قد انتُهكت بموجب المادة 194-أ من قانون العمل، يرجى النقر هنا لتقديم شكوى.